L’architecture cible est représentée par la carte des capacités métiers cibles ainsi que les fonctionnalités et les compétences nécessaires pour atteindre les objectifs de transformation.

Les capacités métier exposées sont utilisées pour établir un lien entre une capacité métier de l’architecture cible et un objectif de transformation. Elle porte les indicateurs de clés (KPI) qui permettent de définir l’évolution des performances attendues de la capacité métier au cours des différentes phases de transformation.

HOPEX Business Architecture met à votre disposition les outils de duplication qui vous permettent d’utiliser les éléments déjà décrits pour décrire l’architecture cible ainsi que les architectures intermédiaires.